¿Cómo se aplica la Ley de Igualdad en la inclusión de mujeres directivas en las federaciones?

La Ley Orgánica 3/2007 de Igualdad efectiva insta a que en los órganos de dirección de entidades públicas y privadas se promueva la presencia equilibrada de mujeres y hombres. Sin embargo, no existe un porcentaje obligatorio específico para las juntas directivas de las federaciones deportivas estatales. El CSD fomenta mediante planes de igualdad la inclusión de más directivas y se establecen recomendaciones en los estatutos. Algunas federaciones han introducido cupos voluntarios (ej. 30-40% de mujeres en órganos directivos). Pese a ello, el incumplimiento no conlleva sanciones automáticas, pero sí presión social e informes negativos del CSD. Aun no hay ley que obligue a una cuota mínima fija.